「AI ネイティブ転換、蓄積されたデータに隠された価値を見つけることから始めるべき」

• メガゾーンクラウドの炎東訓代表、韓国経済人連合会経営者朝食講演で「データから始まるAI Native」をテーマに講演
• ▲AI-Ready Workforce ▲AI-Ready Business Process ▲AI-Ready Data Foundation等、AIネイティブ転換の3大核心要素を提示
• 「AI発展とビジネス導入が加速しているが、CEOはAIが事業戦略ではなくツールであることを忘れてはならない」

「AIネイティブ転換のためには、皆さんの各企業で蓄積してきたデータから隠された価値を見つけ出すことが優先です。」

AI・クラウド先導企業メガゾーンクラウドの炎東訓代表は18日、ソウル汝矣島FKIタワーカンファレンスセンターグランドボールルームで開催された「第442回韓国経済人協会(韓経協)経営者朝食講演」で「データから始まるAIネイティブ」をテーマに1時間にわたって行った講演でこのように述べた。

国内主要大企業と中堅・中小企業最高経営者など200余名が参加した今回の朝食講演で、炎代表は「AIを単なるツールとして利用するのではなく、企業のすべての業務領域に浸透させることがAIネイティブの概念」と述べ、「企業運営の核心基盤をAIに変える作業であるため、最高経営者の決定がAI導入成功の最も重要な要素」と強調した。

韓経協経営者朝食講演は国内代表的なCEO対象講演行事で、1986年から毎月政・財界主要人士、人文学者、業界専門家などを講演者として招待し、経済現案と未来ビジョンを共有する由緒ある行事だ。

炎代表は今回の講演で「世界的に10億人以上がすでにAIを経験しており、これはスマートフォン、検索サービス、SNS等既存革新技術に比べて2～4倍速い拡散速度」と述べ、「現在フォーチュン500大企業の75%が生成型AI技術を導入したか導入を推進中であり、グローバルリーダーの79%は今後3年内に生成型AIが事業成功の核心要素になると展望している」と紹介した。

炎代表は「しかし70%以上の企業が生成型AIプロジェクトをコンセプト実証(PoC)段階以上に発展させられていない」と述べ、「これは多くの企業がAIを実質的な効率化段階に転換することに困難を経験していることを示している」と述べた。

炎代表は続けて、多くの企業がツールであるAIに集中した結果、変わらない価値であるビジネスの目的との連携を見落とすか、価値が隠されているデータをAIに活用できるように構造化できずAI導入に困難を経験していると診断した。炎代表はその解決方案として▲AI-Ready Workforce ▲AI-Ready Business Process ▲AI-Ready Data Foundation等3つの核心条件を提示した。

炎代表は「従業員が日常的な業務の中でAIを自然に活用できるよう誘導し、これに必要な技術教育と能力強化を体系的に進めること」を第1条件として強調した。第2に「営業、人事、財務等主要ビジネスプロセス全般にAIを適用すること」であり、第3条件は「メタデータとガバナンスを基盤に高品質データを安定的に収集・管理し、これをAIに効果的に供給できるデータインフラを構築すること」と説明した。

また炎代表は「AIが実質的ビジネス価値を創出するには、全従業員がデータの重要性を理解し、データ基盤の意思決定を実行できる文化的基盤も共に造成されるべき」と明かした。

最後に炎代表は「革新技術を盲目的に追従するより、変わらない顧客価値に集中し、ここにAI技術を戦略的に接合する接近が必要」と述べ、「このためにはデータ、人力、プロセスの有機的結合が核心」と述べた。

メガゾーンクラウドは2000余名のクラウド及びAI技術専門家を保有するAI・クラウドネイティブ先導企業で、国内外7000余顧客企業のデジタル転換(DX)パートナーだ。グローバル及び国内主要クラウドサービス提供業者(CSP)との戦略的協力関係を基盤に、140余個ISVパートナーと自社開発したクラウド・AI・セキュリティソリューションを通じて顧客の革新と成長を支援している。「Transform Tomorrow, Together」というビジョンの下、技術とデータ、従業員の情熱を通じて顧客の未来競争力を共に作り上げている。メガゾーンクラウドは韓国を含め北米、日本、東南アジア、オセアニア等9ヶ国に現地法人を運営し、グローバルパートナー企業として顧客と共に成長していっている。