베트남 6대 공휴일 중 하나, 노동절

여러분은 2024년 베트남의 공휴일이 언제인지 아시나요?

2024년 베트남 공휴일

2024년 대한민국 공휴일 및 대체 휴일

금년도 베트남 공휴일은 총 6개 밖에 없습니다. 우리나라의 공휴일(대체 휴일 포함)과 비교해본다면 상대적으로 적은 편입니다. 베트남에서 몇 개밖에 되지 않는 공휴일 중에 “노동절”이 있다는 건, 베트남에서도 “노동절”을 중요한 날로 의미를 두고 있다는 거죠.

베트남의 대표적인 공휴일인 노동절(Ngày Quốc Tế Lao Động, 2024년 5월 1일)은 1930년부터 기념일로 지정되었습니다. 베트남 노동자들의 기여와 성취를 기리기 위해 대부분의 베트남 기업과 사무실이 휴업을 하고, 거리에는 이벤트 행사 또는 행사가 열리기도 합니다.

베트남에서는 4월 30일(홍황 기념일)부터 5월 1일(노동절)까지 이틀 간 연휴를 이용한 휴가를 가는 사람들도 많은데요. 실제로 작년에는 성수기 한 달 전부터 이미 휴양지 노선의 항공편 좌석이 매진이 되거나, 해당 연휴 기간 동안 하노이 버스 정류장 이용 승객 수가 평소보다 300%이상 증가하는 등 도심을 떠나 휴가를 즐기는 양상을 쉽게 볼 수 있습니다.

*출처: Vé bay dịp nghỉ lễ 30/4-1/5 cao chót vót và nhiều chặng còn ít chỗ – Vietnamplus(2023.3.28)

*출처: Lượng khách qua các bến xe Hà Nội dịp nghỉ lễ sẽ tăng tới 300% – Vietnamplus(2023.4.11)

AI도입으로 인해 일자리가 위협 받고 있다고 전 세계가 웅성거리는 요즘!

마침 노동절을 맞이하여 AI 도입으로 인해 베트남 노동 시장에는 어떤 여파가 있을 지 살펴보면 재미있을 거 같아서 준비했습니다. AI 도입에 따른 베트남의 노동 시장에 어떤 변화가 있을지 함께 살펴보실까요?

AI 도입이 베트남 노동 시장에 끼치는 영향

지난 달, 생성형 AI로 만든 창작물에 대한 저작권과 관련한 이슈에 대해 다루면서 글로벌 빅테크들의 (AI 관련 부서 외) 직원들의 대량 해고와 할리우드 작가 파업을 짧게 언급했었죠? 일련의 이슈들을 살펴보면, AI 도입으로 인해 노동 효율을 높이는 동시에 인적 자원 감축 및 해고로 이어지면서 위기감을 주기도 하는데요.

우리에게는 아직 머나먼 이야기 같기도 하고, 어쩌면 내일의 이야기 같기도 한 이슈죠?

베트남, AI가 인력 대체하기에는 아직 시기상조

RMIT 베트남 인사 관리 및 기업가 정신의 수석 프로그램 매니저인 정우한 박사는 베트남은 여전히 제조업과 농업 분야에 크게 의존하고 있기 때문에 AI의 영향을 덜 받을 것이라고 예측했다고 합니다.

실제로 베트남 동향을 살펴보면 AI 때문에 인력이 대체 되거나, 일자리를 위협 받는다는 소식은 접하지 못했는데요. 왜 그럴까요?

AI가 위협하는 건 화이트칼라 노동자

미국의 싱크탱크 버닝글래스인스티튜트(Burning Glass Institute)에 따르면, AI에게 위협하는 받는 건 블루칼라 보다 화이트칼라 노동자가 일자리를 더 위협 받을 수 있다는 연구 결과를 발표했습니다.

*출처 : AI가 파고들 인간 일자리…화이트칼라 노동자 ‘위기’- AI리포터,디지털 투데이(2024.2.2)

보고서 Generative Artificial Intelligence and the Workforce [PDF] [원문]을 살펴보면,

AI 대체가 쉬운 산업 및 직업으로

• 전문직 : Professional Services (32%)
• 금융권 : Finance and Insurance (18%)
• 기술자 : Technology (18%)
• 기 타 : Other (18%)
• 제조업 : Manufacturing (14%)

순으로 AI가 해당 업무를 대체할 가능성이 높을 것으로 예측되었습니다. 자세한 순위는 하기 도표를 참고해서 확인해주세요.

GenAI 노출 점수에 따라 순위가 지정된 직업 유형

Selected types of occupations ranked by GenAI exposure score

반면에, AI 대체 어려운 직업으로

• 건설 노동자 (Construction workers)
• 일부 수리공 (Some repair workers)
• 일부 기술자 (Some technicians)
• 세탁소 근로자 (Laundry and dry-cleaning workers)
• 의 종사자 (Sewing machine operators)

등과 같이 대면 서비스가 필요한 직업을 AI가 수행할 수 없는 영역으로 보고 있습니다.

또한, 해당 보고서는 AI로 업무(사람의 노동력)를 대체할 가능성이 높은 기업으로 아래와 같이 제시하고 있습니다.

• 1위 : Morgan Stanley (은행)
• 6위 : J.P. Morgan (은행)
• 10위 : American Express (금융 서비스 기업)
• 14위 : Bloomberg (미국 경제 전문 뉴스)
• 19위 : Google (테크)
• 20위 : Adobe (테크)
• 29위 : Apple (테크)

실제로도 글로벌 기업들에서 대량 해고를 하는 행보를 보였죠.

특정 업무의 약 25%만 AI 도입

2024년 1월 22일, 미국 매사추세츠 공과대학(MIT)과 IBM 연구팀은 AI의 일자리 위협에 대해 또 다른 의견을 제시했습니다. 어쩌면 일정 부분에서 앞선 이야기에서 일맥상통하는 주장이기도 하죠.

연구진은 AI를 실무에 도입 시 고용주가 원치 않는 비용이 발생할 수 있기 때문에, 특정 작업의 전체를 AI로 자동화할 수 있음에도 불구하고 해당 작업의 1/4에 대해서 AI를 사용하기 원한다고 분석했습니다.

또한, AI 교육 및 구현에는 높은 비용이 발생하기 때문에, 현재 경제 상황에서는 특정 작업을 모두 AI로 자동화할 수 있음에도 불구하고 비용 측면에서 그렇게 하는 것이 효율적이지 않을 수 있으며, 오늘 날 비용 기준으로 볼 때 근로자 임금의 23%만 자동화를 할 수 있을 것으로 예상했습니다.

*출처 : “인간은 여전히 AI보다 가성비 좋은 노동자”…연구 -AI리포트-디지털투데이(2024.1.23)

아직은 성장 중인 베트남 IT전문가

베트남의 고소득 직업, IT·소프트웨어 엔지니어

베트남의 고소득 직업은 무엇일까요? 베트남의 채용 정보 플랫폼인 탑CV(TopCV)의 2023년 상반기 조사에 따르면,

2023년 베트남 개발자 임금은

• 1~3년 차 소프트웨어 엔지니어 월급은 1500만~3000만동(638~1277달러)
• 5년차 소프트웨어 엔지니어 월급은 3000만~5000만동(1277~2130달러)

이며, 조사 대상인 직종 중 가장 높은 고소득으로 뽑혔습니다. 베트남 정부에서도 디지털 분야의 인재 양성에 적극적인 입장이며, 매년 베트남 대학에서 IT 분야 전공 학생이 5.7만 명 이상이 IT 업계로 나오고 있죠.

*출처: 베트남 최고월급 직종, IT·소프트웨어 엔지니어…5년차 최대 5000만동(2130달러)-투탄기자,인사이드비나(2023.5.24)

하지만, 탑CV(TopCV)에서 최근 발표한 2024년 조사에 따르면, IT 개발자의 임금은 작년에 비해 전반적으로 하락한 추세를 보였다고 하는데요.

*출처: 한때 베트남 최고 인기직종 IT개발자, 늘어난 공급에 몸값 ‘뚝’-이희상기자,인사이드비나(2024.3.19)

올해, 2024년 베트남 개발자 임금은

• 인턴 : 300만~500만 동(121~202달러) 👉 전년과 같은 수준 유지
• 1년 미만 신입 개발자 : 800만~1500만 동(323~606달러) 👉 전년 보다 100만~150만동(40~60달러) 감소
• 관리자 급 개발자 : 1900만~3300만 동(768~1334달러) 👉 전년보다 400만~700만동(161~283달러) 감소
• 부서장 급 개발자 : 2200만~4000만 동(889~1617달러) 👉 전년에 비해 임금 최저액과 최고액이 각각 100만 동(40달러), 70만 동(28달러) 감소
• 최고기술책임자(CTO) : 4800만~7200만 동(1941~2912달러) 👉전년 대비 20~50% 하락

베트남은 여전히 IT 인력의 수요가 높은데 비해 공급이 수요보다 많아 임금이 감소한 것으로 원인을 추정하는데요. 지난 칼럼을 통해 베트남는 미래의 IT 인력의 글로벌 허브가 될 것[원문]으로 전망되지만, 현재 실무에서 요구하는 정도의 높은 스킬을 가진 개발자가 부족하다는 것도 임금 감소의 요인 중 하나가 되지 않을까 싶습니다.

아직은 성장중인 베트남 IT 개발자

미-중 무역 전쟁의 수혜로 글로벌 대기업들이 중국의 대안으로 베트남으로 공장을 세우고 있습니다. 최근에도 #삼성, #애플 #마벨 #엔비디아 등 내놓으라 하는 대기업들이 베트남에 연구 개발 센터를 설립한다는 기사를 쉽게 접할 수 있습니다.

다만, 문제는 베트남에는 양질의 전문가가 아직 부족한 것에서 발생했습니다.

*출처 : 베트남 인력, R&D 센터 요구에 부합하지 못함-굿모닝베트남(2024.1.23)

퀼컴이 베트남에 R&D 센터 설립하는 과정 정보 기술에 대한 전문지식과 IoT, AI 및 블록체인에 대한 깊은 이해를 가진 엔지니어를 모집하는 데 난항을 겪었다고 하죠.

국가 차원에서 적극적으로 개발자를 양성하고 있지만, 베트남 학생들이 막상 실무로 나갔을 때 R&D 업무에 필요한 실무 경험과 필수적인 소프트 스킬이 부족하다는 평가를 받기도 합니다. 현 시점에서 베트남 IT 전문 인력의 실무 교육과 훈련을 받을 기회의 장이 더 필요하며, 아직은 베트남 IT 개발 인력은 성장 단계에 있다는 반증이기도 하죠.

마무리하며

앞서 소개 드린 바와 같이 모든 업무에 AI를 활용할 필요가 없는데요. 필요한 업무에만 필요한 만큼만, 합리적인 비용과 시간으로 똑똑하게 AI를 실무에서 활용하고 싶다면, Gen AI·클라우드 컨설팅[무료]를 추천 드립니다.

또한, 2024년 5월 16일 부터 17일까지 코엑스에서 열리는 AWS Summit Seoul 2024에서 담당 실무자와 대면 상담도 가능하니 관심이 있으시다면 메가존클라우드 부스도 방문하여, 전문가와 상담을 받아보세요.😘

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